Cómo podemos ayudar a las organizaciones en la crisis del coronavirus Covid-19

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[vc_row css_animation=»» row_type=»row» use_row_as_full_screen_section=»no» type=»full_width» angled_section=»no» text_align=»left» background_image_as_pattern=»without_pattern»][vc_column][vc_column_text el_class=»text-with-lists»]En este momento de crisis generada por el coronavirus Covid-19 y donde muchas empresas han tenido que gestionar cambios enormes en un tiempo récord, como implantar el teletrabajo total de sus trabajadores, Team Insights puede ser una herramienta de alto valor.

Muchas organizaciones están lógicamente preocupadas por el impacto que tendrá esta crisis en sus empleados. Además, a corto plazo impera una gestión de las cuestiones más urgentes, pero a medida que llega un momento de adaptación hay que empezar a pensar en qué impacto puede tener el día que empiece a normalizarse la situación. ¿Nuestra organización habrá gestionado bien la crisis? La gestión que hagamos hoy tendrá un impacto muy grande en el compromiso de nuestros empleados no sólo hoy, sino también en el momento en el que la economía vuelva activarse.

Por este motivo Team Insights ha puesto a disposición un nuevo sistema de evaluación para intervenciones cortas y, en especial, dos encuestas de muy alto interés en este momento:

 

Esperamos que esta pequeña aportación pueda ayudar a algunas organizaciones a gestionar mejor esta crisis.

Para finalizar informaros que en Team Insights hemos tomado todas las precauciones dictadas por los organismos oficiales y hemos previsto un sistema de contingencia para poder asegurar una operación normalizada y sin interrupciones.

Que tengamos salud y estemos seguros.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

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Toma decisiones con
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Asegúrate de que tus decisiones van en la dirección correcta. Alinea tu presupuesto y acciones con las necesidades reales de tu equipo. Habla con las personas teniendo feedback real y honesto en tus manos.